“IGUALDAD ENTRE MUJERES Y HOMBRES, BAJO LOS PRINCIPIOS RECTORES DE IGUALDAD

Y NO DISCRIMINACION”, CONFORME AL ARTICULO 1° FRACCION III DE LA LEY FEDERAL

PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACION.

NOTA ACLARATORIA DEL PUESTO DENOMINADO “SUBDIRECCION DE EVALUACION

DEL DESEMPEÑO Y DESARROLLO PROFESIONAL”, PUBLICADO EN LA CONVOCATORIA

PUBLICA Y ABIERTA DIRIGIDA A TODO INTERESADO(A) No. 1014

  El Comité Técnico de Selección en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, con fundamento en los artículos 21, 23, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, 17, 18, 32 fracción II, 34 al 40 y 47 de su Reglamento; numerales 195, 196, 197, 200, 201, 207, 208, 209 y 210 del ACUERDO por el que se emiten las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del Servicio Profesional de Carrera, así como el Manual Administrativo de Aplicación General en materia de Recursos Humanos y Organización y el Manual del Servicio Profesional de Carrera, publicados el 12 de Julio de 2010, última reforma el 17 de mayo de 2019, (considerando el criterio de Igualdad y No Discriminación y el DECRETO por el que se aprueba el Programa Nacional para la Igualdad y no Discriminación 2014-2018, publicado en el DOF el 30 de abril de 2014), emitió la Convocatoria Pública y Abierta dirigida a toda persona interesada No. 1014, para ocupar puestos vacantes en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público conforme al Servicio Profesional de Carrera.

  Con relación a la Convocatoria Pública y Abierta dirigida a toda persona interesada No. 1014, en la que se publicó en este medio, entre otros, el puesto vacante denominado Subdirección de Evaluación del Desempeño y Desarrollo Profesional, con código en el maestro de puestos 06-711-1-M1C016P-0001845-E-C-M, y número de concurso número 99970. Al respecto, hago de conocimiento que a petición del área solicitante dicho puesto debe publicarse bajo la modalidad con Perspectiva de Género, por lo que se hace la siguiente aclaración:

Dice:

1014/711/SUBDIR. DE EVAL. DEL DESEMPEÑO Y DESARROLLO PROFESIONAL.

BASES DE PARTICIPACION

1a. Requisitos de participación.

Podrá participar la ciudadanía que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y aquellos establecidos en las bases de la convocatoria. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: (Art. 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal).

1. Persona de nacionalidad mexicana en pleno ejercicio de sus derechos o persona extranjera cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.

Debe Decir:

1016G/711/ SUBDIR. DE EVAL. DEL DESEMPEÑO Y DESARROLLO PROFESIONAL.

BASES DE PARTICIPACION

1a. Requisitos de participación.

Podrán participar las ciudadanas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto y aquellos establecidos en las bases de la convocatoria. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: (Art. 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal)

1. Ser ciudadana mexicana en pleno ejercicio de sus derechos o extranjera cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.

Cabe hacer mención que en el Sistema Rh-Net; así como, en el portal electrónico TrabajaEn y la página de la SHCP, la publicación se realizó como Convocatoria 1016G con la Modalidad de Genero, por lo que esta modificación no afectará el registro de las personas interesadas al concurso ni el desarrollo del mismo en ninguna de sus Etapas.

Ciudad de México, a 12 de abril de 2023.

Los miembros del Comité Técnico de Selección

Sistema de Servicio Profesional de Carrera en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público

“Igualdad de Oportunidades, Mérito y Servicio”

Por acuerdo de los miembros del Comité Técnico de Selección, firma la Secretaria Técnica

Directora de Servicios y Enlace Institucional

Mtra. Gabriela González García

Firma Electrónica.